2022年3月7日下午，泰达控股党委副书记于卫国同志深入泰达热能调研指导。泰达控股党委组织部副部长、人力资源部经理王卓同志陪同调研。
调研以座谈方式进行。泰达热能党委书记、董事长刘卫东同志介绍了公司的基本情况，详细汇报了2021年党建工作、生产经营、智慧供热和煤改燃项目等完成情况以及2022年主要工作的发力点。
于卫国同志充分肯定了泰达热能各项工作取得的成绩，高度赞扬了泰达热能落实“双保”任务的成效。同时，就泰达热能当前及下一步工作提出了6方面的具体要求：一是要深入贯彻泰达控股2022年工作会议及2022年度党的建设、基层党建述职评议暨党风廉政建设工作（领导干部述责述廉）会议精神，结合泰达热能实际，分解落实做好2022年各项工作。二是要推动党建工作与人才队伍建设互促互进，打造泰达热能的特色亮点。三是要抓好泰达控股“三个意见”的落实工作，加强领导班子梯队建设，加强青年人才培养，加强党风廉政建设。四是要持续抓好供热服务，做好关系千家万户温暖的供热事业，更好地发挥供热服务队的“暖心”职能，扎实践行奉献100%温暖的服务宗旨。
座谈后，于卫国同志与泰达热能领导班子成员就加强班子建设进行了交流。